Forum uitvoering Wet normering topinkomens

Een leidinggevende topfunctionaris is via zijn personal holding aandeelhouder van een WNT-plichtige entiteit en ontvangt salaris vanuit deze personal holding en de WNT-plichtige entiteit. Beide inkomsten betreffen bezoldigingen voor de WNT. Daarnaast ontvangt de personal holding ook managementfee vanuit een andere gelieerde entiteit. Is deze managementfee ook een bezoldigingscomponent voor de bestuurder? 

De managementvergoeding is een bezoldigingscomponent in de
zin van de WNT indien het een vergoeding is als bedoeld in artikel 2a, eerste
lid, onderdeel a, b of c van de Uitvoeringsregeling WNT:

a. de vergoeding voor de door de topfunctionaris
zonder dienstbetrekking verrichte
    arbeid;
b. de vergoeding voor de kosten van bemiddeling; of
c. de vergoeding voor de bureaukosten.

Op het deel van de
werkzaamheden die de topfunctionaris in dienstverband verricht, is naar rato
van de deeltijdfactor (het aantal uren van de functievervulling, afgezet tegen
een voltijds dienstverband) het bezoldigingsmaximum van artikel 2.1, eerste en
tweede lid, juncto 2.3 van de WNT van toepassing. Op de werkzaamheden die de
topfunctionaris buiten dienstverband verricht, is naar rato van het aantal uren
van de functievervulling, gedurende de eerste twaalf maanden van de
functievervulling het bezoldigingsmaximum van artikel 4, eerste en tweede lid,
van het Uitvoeringsbesluit WNT van toepassing dan wel, vanaf de dertiende maand
van de functievervulling, het bezoldigingsmaximum, bedoeld in artikel 2.1,
vierde lid, eerste volzin, en zesde lid, juncto 2.3 van de WNT. Zie voor het
bepalen van de urenomvang de Q&A: https://www.topinkomens.nl/vraag-antwoord/vraag-en-antwoord/hoe-wordt-de-deeltijdfactor-bepaald.